Neue Cloud-Lösung zum Kanzleimanagement

Derzeit wird eine neue Kanzleimanagement-Software entwickelt.

Bei dieser zukunftsfähigen Cloud-Lösung wird der Fokus auf die internen Kanzleiabläufe, den gesamten Lebenszyklus eines Mandats und der Zusammenarbeit gelegt: d. h. von der Angebotserstellung über die Leistungserstellung bis hin zum laufenden Controlling und zur Abrechnung. Und das alles optimal verzahnt mit dem DATEV Portfolio – v. a. den Lösungen für die Leistungserstellung.

Seit Ende 2022 wird die Lösung mit einer sehr kleinen Zielgruppe "pre-pilotiert". Eine erste Version der Cloud-Lösung DATEV Kanzleimanagement basis wird seit Oktober 2024 einem ausgewählten Kreis von Kanzleien angeboten. DATEV Kanzleimanagement basis bietet die Möglichkeit, die Kernprozesse in der Kanzleiorganisation und rund um das Thema E-Rechnung abzubilden. Wir informieren u. a. an dieser Stelle über die weiteren Planungen.

Die Cloud-Lösung DATEV Kanzleimanagement wird in den nächsten Jahren nach und nach in der Funktionsbreite und -tiefe wachsen. Während dieser Zeit werden die heutigen Eigenorganisations-Lösungen weiterhin hinsichtlich technischer und gesetzlicher Anforderungen gepflegt.

Die zukunftsfähige Online-Lösung wird mittelfristig die aktuellen Lösungen zur Eigenorganisation ersetzen.

Mehr dazu auch im Video "Cloud-Lösung zum Kanzleimanagement" unter www.datev.de/portfolioentwicklung

Cloud-Lösung zur Lohnabrechnung

Entscheidend für eine effiziente Lohnabrechnung sind u.a. optimale Prozesse in der Arbeitsteilung zwischen Arbeitnehmer, Mandant und Kanzlei. Entsprechend ist ein Schwerpunkt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer bereits vorhandenen cloudbasierten Lösungen zur Unterstützung dieser Kollaboration. Details: DATEV Produkt-Highlights Personalwirtschaft

Parallel zum Ausbau von kollaborativen Mehrwerten arbeiten wir mit Hochdruck an der neuen cloudbasierten Lohnabrechnung DATEV Lohn, um Ihnen einen durchgängigen Dienstleistungsprozess vollständig in der Cloud zu ermöglichen.

Ziel ist es, mit der modernisierten und cloudbasierten Lohnabrechnung die aktuellen On Premise Produkte „LODAS“ und „Lohn und Gehalt“ abzulösen. Die Umstellung wird in Abhängigkeit des Nutzungsverhaltens und der zum jeweiligen Zeitpunkt in der Cloud-Lösung verfügbaren Funktionalitäten erfolgen. Die Entwicklung des hierfür markterforderlichen Reifegrads hinsichtlich Umfang und Qualität benötigt Zeit.

Sobald genauere Informationen zu Pilotierungs- und Marktfreigabezeitpunkten vorliegen, werden wir an dieser Stelle informieren.


Mehr dazu auch unter www.datev.de/portfolioentwicklung

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